{"id":5255,"date":"2016-08-14T18:55:22","date_gmt":"2016-08-14T21:55:22","guid":{"rendered":"http:\/\/www.wright.cl\/sitio\/?p=5255"},"modified":"2022-06-14T17:32:20","modified_gmt":"2022-06-14T21:32:20","slug":"bienestar-y-efectividad-en-el-trabajo-mide-y-gestiona-el-estres-laboral-al-interior-del-equipo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wright.cl\/sitio\/2016\/08\/14\/bienestar-y-efectividad-en-el-trabajo-mide-y-gestiona-el-estres-laboral-al-interior-del-equipo\/","title":{"rendered":"Mide y gestiona el estr\u00e9s laboral al interior del equipo"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\"><strong>Seg\u00fan la OMS, para el a\u00f1o 2030, las patolog\u00edas por salud mental van a ocupar el primer lugar en la carga global de enfermedades.\u00a0<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\"><strong><em>En la \u00faltima d\u00e9cada las patolog\u00edas mentales de origen laboral han aumentado en m\u00e1s de un 600% en Chile. Una de cada cinco licencias m\u00e9dicas tiene por diagn\u00f3stico alg\u00fan tipo de trastorno mental, las que equivalen anualmente a 50 mil d\u00edas perdidos.<\/em><\/strong><\/li>\n<li><strong>El deterioro emocional del personal de la salud y de la poblaci\u00f3n sometida a cuarentena son parte de las consecuencias que arrastra la pandemia a nivel mundial. En Chile, que ya experimentaba un importante deterioro en salud mental debido a los altos niveles de estr\u00e9s que reportan los Chilenos, las\u00a0\u00a0<\/strong><strong>as licencias electr\u00f3nicas autorizadas por coronavirus llegaron a 34.623 entre enero y abril del 2020, mientras que la primera solicitud de este tipo se gener\u00f3 en febrero pasado. En tanto, los documentos otorgados por problemas psiqui\u00e1tricos subieron en un 29%, seg\u00fan reporte de\u00a0Superintendencia de Seguridad Social de Chile.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Encuestas revelan que los principales s\u00edntomas que los chilenos asocian al trabajo son s\u00edntomas vinculados al estr\u00e9s: sensaci\u00f3n contin\u00faa de cansancio,\u00a0 dolores de cabeza, problemas para dormir y sentirse tenso o irritable. 38% de las mujeres y 25% de los hombres refieren sensaci\u00f3n continua de cansancio.\u00a0Son cifras alarmantes considerando los perjuicios que generan en t\u00e9rminos de calidad de vida personal y laboral, as\u00ed como econ\u00f3micos y de productividad.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Es as\u00ed como los l\u00edderes que sean capaces de identificar <strong>c\u00f3mo el estr\u00e9s afecta la salud en general, la productividad y la moral de una organizaci\u00f3n generar\u00e1n una gran diferencia.<\/strong> Abordar las causas del estr\u00e9s en los individuos y en las organizaciones conduce a un mayor rendimiento, un menor n\u00famero de d\u00edas perdidos y, sobre todo, refuerza el hecho de que la empresa realmente se preocupa por sus empleados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El estr\u00e9s y la ansiedad se encuentran debajo de la superficie, algo que los colaboradores aprenden a manejar hasta que deciden escapar renunciando a su trabajo o afectando negativamente su nivel de compromiso. Se gestan silenciosamente, ti\u00f1endo negativamente al ambiente emocional, llegando incluso a paralizar a equipos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Comenzar a diagnosticar el estr\u00e9s y empezar a crear un lugar de trabajo m\u00e1s saludable y productivo es ya una preocupaci\u00f3n de muchas organizaciones, sin embargo,\u00a0las empresas rara vez entienden c\u00f3mo identificarlo.<\/strong> El manejo del estr\u00e9s tambi\u00e9n requiere de un alto nivel de autoconsciencia, y probablemente, las personas recibimos varias se\u00f1ales cuando los l\u00edmites se escapan de la tensi\u00f3n o desaf\u00edo laboral\u00a0 motivador. Comenzamos a tener alteraciones en el sue\u00f1o, malestares musculares, irritabilidad, cansancio, sin embargo, como estas dimensiones no han estado hist\u00f3ricamente validadas en nuestra sociedad, no atendemos estas se\u00f1ales y le bajamos el perfil a las consecuencias que esto trae.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 pasar\u00eda si usted tuviera la capacidad de detectar el estr\u00e9s antes de que este se salga de control?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"color: #008080;\">WRIGHT<\/span><\/strong>, como asociado certificado de <em>TTI Success Insights<\/em> en Chile, ha incorporado a sus soluciones de medici\u00f3n y desarrollo de personas\u00a0el <span style=\"color: #008080;\"><strong>Coeficiente de Estr\u00e9s,<\/strong><\/span> que permite detectar las fuentes y niveles de estr\u00e9s de una persona o equipo, para el dise\u00f1o oportuno de estrategias para su prevenci\u00f3n y manejo.<\/p>\n<p>Para mayor informaci\u00f3n escr\u00edbenos a\u00a0<a href=\"https:\/\/wright.cl\/sitio\/conversemos\/\"><strong>https:\/\/wright.cl\/sitio\/conversemos\/<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan la OMS, para el a\u00f1o 2030, las patolog\u00edas por salud mental van a ocupar el primer lugar en la carga global de enfermedades.\u00a0 En la \u00faltima d\u00e9cada las patolog\u00edas mentales de origen laboral han aumentado en m\u00e1s de un 600% en Chile. 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