EVALUACIONES DE TALENTO Y EQUIPOS

Assessments

Evalúa y analiza en profundidad con métodos científicamente validados.

Mide el potencial de personas y equipos

Las evaluaciones de talento de WRIGHT permiten identificar con precisión las capacidades clave para atraer, desarrollar y retener el talento en organizaciones.

Somos partner acreditados de TTI Success Insights, líder mundial en evaluación de talentos y presente en más de 90 países.

Detección ágil y personalizada de las capacidades del desempeño superior

Evaluaciones online de validez científica, reconocidas a nivel mundial

Reportes prácticos, inmediatos, amistosos y con protección de datos GDPR

Medición de múltiples dimensiones del talento y equipos

Assessments

Reportes personalizados, instantáneos y en diferentes idiomas.

Comportamientos DISC

Mide en menos de 10 minutos el cómo prefieres hacer lo que haces, así como las conductas y talentos que están detrás del desempeño superior.

El DISC es una herramienta clave de autoconocimiento y autogestión para líderes y profesionales que marcan la diferencia.

Encuéntralo disponible en reportes para selección, team building, desarrollo del liderazgo y mapeo de dinámicas de un equipo.

Fuerzas Impulsoras

Mide en solo minutos cuáles son las fuerzas que impulsan la acción de una persona y qué le motiva más allá de las recompensas externas.

La detección de los impulsores es esencial para gestionar el compromiso del talento y el ejercicio del liderazgo.

Encuéntralas disponibles en reportes de individuos, así como en el mapeo de dinámicas de equipos.

Inteligencia Emocional

Mide el nivel de desarrollo de inteligencia emocional de una persona, sus áreas de fortaleza y gaps.

La inteligencia emocional es una competencia diferenciadora del liderazgo y tiene un alto impacto en la construcción de entornos con seguridad psicológica.

Competencias DNA

El reporte 25 competencias DNA provee una perspectiva sobre el desarrollo de las habilidades más importantes de una persona, sus áreas de fortaleza y oportunidades de desarrollo.

DNA es una herramienta altamente efectiva para detectar prioridades de desarrollo, ampliar la autoconciencia y desarrollar competencias profesionales.

¿Quieres transformar tu organización?

Pasos a seguir
Conversemos sobre tus desafíos y el impacto que deseas generar en tu organización.
Crearemos un plan paso a paso que te permita abordar con efectividad tus desafíos y objetivos.
Experimenta los beneficios de la experiencia WRIGHT. Aumenta tu tranquilidad y influencia organizacional.

5 PASOS PARA IMPLEMENTAR UN PROGRAMA DE DESARROLLO DE TALENTOS DE ALTO IMPACTO

Últimas publicaciones